общение после того, как предложение о работе и принятию

Я американский исследователь и предложили должность в качестве докторской научный сотрудник шведского Института. Предложение поступило в декабре, и я обсуждал некоторые термины, которые в школе принято. Все это происходило по электронной почте и очень быстро. В школе приняты различные термины именно так, как я хотел, я решил принять предложение и написал в ответ говорю, что я буду присоединиться к команде.

Теперь, это, где проблема приходит. Я знаю, что мне нужно, чтобы заполнить какие-то бумаги, чтобы продолжить, какие именно шаги я пока не уверен. Я послал два электронных письма, спрашивая о проблеме с профессором во главе, но я не получил никакого ответа.

Я нахожу странным, что мои письма игнорируются, и это заставляет меня волноваться. Некоторые знакомые в Стокгольме предположил, что, поскольку многие люди берут отгул во время каникул, все может значительно замедлится в декабре-январе (я не был там и я понятия не имею, как обстоят дела там), но это почти конец января, а мне нужно получить бумаги только, чтобы иметь возможность переехать на время. Что я должен делать?

+845
Beatles1692 14 нояб. 2013 г., 3:16:09
31 ответов

Они почти всегда держат в секрете? Или есть протокол для обмена их?

+992
Gihan De Silva 03 февр. '09 в 4:24

Мне интересно, если профессор уже адъюнкт-профессор, они все еще заботятся о своей репутации в глазах кафедрой с учетом землевладение уже предоставлена?

Да, люди обычно заботятся о том, что их отдел думает о них даже после пребывания на. Но нет, в любом отделении никто, что я знаю о положительных отзывах на ratemyprof серьезно. И это действительно удивляет? Одним из критериев оценки является "горячести", а в разделе комментариев-это просто помойная яма из неотрефлексированного шума. Вместо этого, университеты проводят собственные оценки, которые затем учитываются в должности и продвижения решений (в разной степени).

+983
Benjen 4 дек. 2016 г., 14:43:19
Другие ответы

Связанные вопросы


Похожие вопросы

Я делаю стажировку в качестве ученика старшей школы в лаборатории и мне интересно про этикет в научно-исследовательских/жизнь. Проблема в том, что я прервал мой научный руководитель, когда он проводил собрание, чтобы рассказать ему кто-то из другой страны по телефону (я знаю, что он регулярно сотрудничает с исследователями в зарубежных странах). Я интересно ли это будет восприниматься им, как грубо. Он еще на встрече, поэтому я хочу знать, что ему сказать, когда он заканчивается.

Детали следующим образом:

Из-за некоторых осложнений (лишние детали) мой начальник и я переключил офисов.

В какой-то момент, пока я сидел в своем кабинете, телефон начал звонит. Думая, что это может быть срочно и зная, что он был в другом офисе и так не может сделать, чтобы проверить это автоответчик, я поднял трубку. Кончилось тем, что одного из его коллег из другой страны, который попросил поговорить с ним. Я пошел и нашел мой начальник разговаривал с кем-то лично, скорее всего, еще один из его сообщников. Я предположил, что, поскольку этот человек по телефону был звонок из другой страны, это был важный; поэтому я постучал в дверь и сообщил ему, что кто-то из страна Х хочет поговорить с ним. Он сказал, что перезвонит человек позже, рассказывая мне телефонный звонок не мало важно.

Оглядываясь назад, я думаю, что я сделал две ошибки: (1) я взяла его телефон, и (2) и я прервал свою работу.

Мои вопросы:

  • Что я сделал не так?
  • Как я должен подойти его после этого?
+943
Kevin Lim 28 окт. 2015 г., 16:35:09

Трудно писать о работе других людей, потому что:

  • Это кажется излишним повторять то же введение, который появляется во всех остальных газетах снова и снова.
  • Часто невозможно получить углубленное представление о работе других людей, но вы должны описать свою работу так, как будто вы полностью понимаете его.
  • Как другие люди объясняют свою работой в письменной форме может быть трудно понять, из-за терминологии, фон или различия восприятия.

Трудно писать о своей работе, потому что:

  • Быстро после того, как вы начнете писать, вы понимаете, что есть так много больше экспериментов вы могли бы сделать, чтобы подтвердить свои результаты, и что ваши читатели могут ожидать, что вы бы провели в первую очередь.
  • Объясняя свои результаты легко только тогда, когда они соответствуют существующей теории. Когда у вас есть необъяснимые результаты, вам нужно придумать объяснение (= теория), что не так легко.
  • Кстати, вы в конечном итоге заказ свой текст лишь редко совпадает с реальным хронологический порядок работу, которую вы сделали. Создавая этот несколько фальшивым рассказом может чувствовать себя нечестными и демотивировать.
  • Типичная картина в подаче информации является иерархической организации в взаимоисключающих абстрактных групп. Это может быть трудно сделать, просто потому что мир очень сложный.
+937
RakePlissken 10 апр. 2017 г., 5:14:26

Версию материалам arXiv моей статьи имеет две цитаты. Теперь, что моя статья опубликована в журнале, я хочу знать, если эти цитаты будут переданы в журнальном варианте? Я должен снять мою статью с материалам arXiv?

+936
Marita Villacera 18 авг. 2013 г., 17:41:27

Аудита курс означает, что студент может посещать занятия, но не могут быть классифицированы или для определенного курса выдается кредит. Это обычно делается на научные исследования и самообогащения.

Из Википедии:

В научных кругах, что аудит является образовательным срока для завершения курс обучения, для которых нет оценки производительности студент сделал ни награждена класс.

+936
user138015 27 мая 2017 г., 6:16:09

Это другой путь вокруг. Это потому, что Америка является страной, "делатели", по крайней мере, по сравнению с европейцами.

Многие американские магистров являются терминал градусов. Думаю, что мастера как "два года высшая" степень, как степень Associates является "двухлетний колледж" по специальности.

Американцы не хотели бы тратить больше времени на образование, чем это необходимо. Есть магистерские программы, которые приводят к кандидата наук. Но что-то около 40 процентов студентов, в "нетерминальный" степеней зарубежных, не американец, родился.

Вы, кажется, не вписывается в "американский" плесень.

+915
fioricetbuy 16 авг. 2013 г., 8:03:32

Я не знаю, что лучше, но я думаю, что это зависит от того, где вы хотите опубликовать. Я могу говорить только о моем ограниченном опыте, надеясь, что это будет полезно.

Я выпустил книгу с МИТ пресс, и когда мои соавторы и я решил обратиться к ним, книга была далеко не завершена, но у нас было достаточно контента для них, чтобы иметь представление о том, чего ожидать, - что было одним из их требований. Потом нам пришлось отвечать на вопросы, чтобы помочь им решить, является ли наш проект быть, стоит их времени и инвестиций, чтобы сказать им, когда мы бы сделали с окончательной (препринт) версию рукописи.

Они не были вовлечены в развитие этого проекта, как вы говорите, хотя они сделали замечательную работу вычитка окончательного варианта текста. Какое было облегчение, учитывая, что никто из нас не являются носителями английского языка. Но у меня есть ощущение, что издатели, как правило, ограничивают себя в эту работу.

+910
Abhimannu Kumar 1 янв. 2015 г., 17:57:35

Отказ от ответственности
Я не юрист, и это не является юридической консультацией.

--

Хотя взаимоотношения преподаватель-студент рассматривается как некоторые превосходные отношения, многие общины, это только в повседневной жизни человеческих отношений.

Это, как говорится, Я думаю, искать свои права в сам университет не имеет смысла. Если организация будет наказывать этих странных поведений, указанных преподавателей не будет преподавать там на первом месте, или, может, их контракт закончился бы раньше.

Да, это правда, что вы должны идти в суд. Но снова, не как студент, а как человек. Потому что эти типа поведения является моббинг или буллинг.

Насколько я нашел, есть несколько законов , как эти и эти , против дедовщины в Индии.

На самом деле есть два важных вещей, которые вы должны сделать, прежде чем принимать решение:

  1. Будьте готовы к последствиям. Профессора, наверное, будет злиться на вас, потому что вы обеспокоены одного из своих коллег. Они не просто оставляют, где он находится. Там будут какие-то тревожные процессы.
  2. Документ все. Все, что вы можете сделать. Найти свидетелей, записать голос, запись видео. Но Сначала возьмите консультацию у юриста, какие методы для документирования доказательства приняты в качестве доказательства. В некоторых странах, диктофон без согласия не принято, например.

Мой личный совет был бы не шаг назад. По какой-то странной причине, когда речь заходит ученик-учитель конфликтов, люди всегда советую сделать шаг назад, потому что он твой профессор. Я работаю в академии уже пять лет, и я видел много подобных случаев. Не наращивает равна поощрение поведения.

Это не "он не учит хорошо" или "он делает неуместные шутки." Если утверждение верно, человек должен быть наказан.

+878
William Phelps 30 окт. 2017 г., 5:25:56

Рабочий процесс может быть разным, но одно я знаю это:

  • положить препринт по материалам arXiv вместе с отправкой в журнал

  • после того, как окончательная версия будет подтвержден, обновление материалам arXiv с новейшей версией текста (с форматированием)

  • (в случае, если есть серьезные ошибки или упущения, обновление материалам arXiv в любое время)

Иногда версия по материалам arXiv ставится перед подачей в журнал, например:

  • есть некоторые работы, которые нужно сделать до представления, но мы хотим, чтобы он перед конференцией мы присутствуем, или поговорить в другой отдел (так мы можем указать препринт читателю),
  • мы еще не решили, где или если мы хотим отправить его.

А в некоторых случаях, материалам arXiv используется вместо журнала, особенно если:

  • работа не подходит для публикации в журнале (например, Кандидатская диссертация, учебник), но мы хотим, чтобы распространить его, сохранить его и сделать его легко изданиях,
  • автор предпочитает именно этот путь (например, это короткая заметка, и тема нетрадиционных и автор предпочитает не борется с редакторами).
+876
Nathan Krueger 29 мая 2018 г., 7:58:54

Я хочу представить результаты исследования в своем докладе, но он четырех авторов, и я хотел бы назвать их, когда его представление.

Что бы быть лучший способ сделать это, или ниже вполне приемлемо?

Андрия в пол с Дерек Ховард B и C обеспечивают интересный взгляд на их примере...

+834
wjh18 28 янв. 2010 г., 10:26:51

Как аспирант, вы не должны ожидать, чтобы пересмотреть так много документов, особенно потому, что польза, которую принесет с собой делает обзоры, не является достаточно большим, чтобы компенсировать время, затраченное делать так.

Существует также значительное второстепенный вопрос здесь—многие сотрудники факультета принимают участие в качестве членов технического комитета или программирования в своих оценках. Если они откупной большой процент их комментарии к суб-рецензентов, то они потенциально выигрывают от вашей работы больше, чем следует.

Как уже упоминалось выше, вы должны установить процент вашего времени, которое вы хотите потратить на все виды услуг. Стоит отметить, что большинство преподавателей, которые не находятся в административной должности сервисное обслуживание, равный примерно 10% времени. Студентом должно быть меньше.

+699
Bek Alcantara 19 янв. 2011 г., 19:40:03

По моему опыту, когда весь класс это плохо, это почти всегда профессора вине, хотя они, как правило, никогда не признается в этом, даже когда факультет комиссия просто подарили им рэп на костяшках для него.

Во всех моих лет в качестве студента я наткнулась только на одну такую ситуацию, где он был не профессор виноват: курсы были запланированы необоснованно близко друг к другу и время контакта (лекции, лабораторные работы и т. д.) был значительно снижен по сравнению с предыдущим годом. Один день класс понял, что, учитывая, что мы все равно не одни конечно, мы могли бы помочь друг другу гораздо лучше, если мы все не одинаковые конечно.

Но большую часть времени весь класс не плохой, профессор просто был бездарным учителем. Других причин подобных ситуациях были включены: экзамен составлен по другому профессору, чем тот, который преподавал класс, экзамен неоправданно жесткий по сравнению с упражнения, экзамен охватывает различные тематики, чем лекции, лектор попытался втиснуть слишком много материала в короткий курс, и плохим пониманием из-за плохой учебные материалы.

Это возможно для студента, чтобы преодолеть эти проблемы путем самостоятельного изучения (у меня через некоторые из этих массовых отказов невредимым сам), но только до некоторой степени и не всегда так.

+693
sudr minz 19 февр. 2018 г., 20:02:51

По электронной почте от кого-то, вы можете даже не помнить, легко отклонить, там почти никаких эмоций. Плюс если он говорит Да, вам все равно придется встретиться, чтобы обсудить подробности и записать их, или риск недоразумений по электронной почте. Это лучше лично.

Во время перерыва или после занятий могут выступать другие студенты, ожидающие задать вопросы, или профессор может быть в кайф, или любые другие такие беспорядки, это не серьезно для меня и вы рискуете получить только половину ответа или, как он говорил вам, чтобы назначить встречу.

Просто найди его в ходе официального офиса/консультация час (как они там называются в вашей стране), или если он сказал, что вы должны взять сначала на прием, потом взять на прием, но пойти обсудить это с вами лично.

+619
tiva 1 мар. 2011 г., 8:14:24

Я в настоящее время аспирант. Я подаю заявку на пост-кандидат исторических наук факультета работа, а так это одно из двух моих докторов со-советников. Я думаю, у нас хорошие отношения, и я очень рад, что они применяют, и искренне надеюсь, что они получить работу. Я думаю, что это взаимно.

Недавно они решили применить. До их решение, они согласились пересмотреть мое заявление и будет указан в качестве ссылки.

Теперь, когда мы оба применения, они согласились рассмотреть мою заявку, но только после того, как они закончили с ними, чтобы держать их независимыми. Кроме того, они предположили, они не должны быть письмо писателя, но потом сказал, что они останутся в качестве эталона, если я хочу, поскольку у меня не так много других, чтобы выбрать из (немного раньше в своей карьере сотрудничал с другим чуть меньше).

Я попросил комитет запросам голову, если они в порядке со мной, перечислив их в качестве ссылки. Если мой советник и я согласился на это, Комитет есть проблемы с ним? Их ответ поможет мой ответ.

Но я тоже обратиться за советом здесь. Это ОК, чтобы сохранить советник в качестве ссылки? Я доверяю им, чтобы написать хорошее письмо, даже в том маловероятном случае, что мы оба выбрали, или я один избранный. Это неразумно?

+596
tommy year 21 окт. 2015 г., 2:53:35

Он мог любой недостаток как кандидат кандидату?

Да конечно. Но как велик этот недостаток, или, если это даже уместна, зависит от многих факторов:

  • страна
  • поле
  • принято курсов (что может быть преимуществом!)
  • причина долгое время
  • было это давно используется должным образом (например, для получения действительно хорошей магистерской диссертации)
  • другие кандидаты
  • как обычна а-Мастер находится в вашей области/стране/в вашем университете
  • ...

Я лично считаю, что недостатком является не очень большая, но это только мое личное мнение, и шансы на то, что я буду сидеть в своей докторской приемной комиссии...
Я не понимаю, как вы могли бы получить общий ответ, даже при предоставлении всех этих ответов, и я бы посоветовал попросить кого-то, кто знает вашу ситуацию (например, ваш советник, если у вас уже есть).

+571
Angela Zack 6 нояб. 2017 г., 10:47:01

Я буду противоречить ответ Петра: резюме-это живой документ, но это тот, который должен быть подкреплены документами. То, что не может быть доказано, должно не быть перечислены на резюме. Если вы получили только устное подтверждение, что вы были в "короткий список" на премию, тогда вы действительно не имеют никаких документов, которые можно предоставить, если призвал сделать это на будущего работодателя.

Поэтому, насколько это было бы полезно перечислить такую награду, я не думаю, что это хорошая идея, чтобы сделать это здесь.

+569
user3574492 31 окт. 2012 г., 11:31:44

Я хочу основывать свой ответ на следующие части вопроса:

[...] но, как представляется, существует общее нежелание в науке сделать что-нибудь [о плагиате], даже в крайних случаях.

Это не похоже на правду. В случаях плагиата в журнальных публикаций, тезисов или иначе опубликованных материалов научных кругах считается довольно строгим и карьера закончилась из-за плагиата (не только академической карьере - по крайней мере, двух министров в Германии был вынужден уйти в отставку из-за плагиата в докторской диссертаций, которые были написаны лет, даже десятилетий, в прошлом).

Вещи действительно разные, когда дело доходит до домашних заданий и есть различные причины. Домашние задания часто повторять и тех же вопросов может быть назначена в ту же форму много раз в разных местах. Так это на самом деле вероятно, что разные люди приходят на аналогичные или почти аналогичные решения. Кроме того, трудно доказать, что человек намеренно что-то скопированы. Кроме того, студенты могут (или должны?) следует поощрять работу по задания в командах и, следовательно, они могут производить аналогичную продукции.

Но непреодолима для меня: в том месте, где я студенты могут чит на домашние задания, но они никогда не смогут получить диплом с плагиатом и копированием только. Там больше гарантий: устные и письменные экзамены, один-на-один встреч с научным руководителем, чтобы обсудить прогресс, диссертации, тезисы, презентации... как следствие: я уверен, что мои ученики регулярно копировать домашние задания. Я говорю им, что они упустят шанс чему-то научиться, если они записывают чужие работы и что это будет иметь неприятные последствия в письменные и устные экзамены (и это...). Но я никогда не расследовать все случаи плагиата в домашнее задание (впрочем, расследованию случаев плагиата в диссертациях).

+547
user2792664 28 мая 2014 г., 12:00:12

Оценки являются слишком высокими для отделе - что делать?

Сделать класса тяжелее в следующий раз неповадно было.
Установить более высокую планку с точки зрения целей обучения и бросить вызов своим студентам, чтобы встретить ту высокую планку. Продолжайте то, что учебные стратегии вы используете для продвижения такого взаимодействия, обучения и качества работы среди студентов.

Если существует официальная политика, которая требует определенных распределение баллов, получить, что политика и поделиться им со студентами. Поделитесь со слушателями, что их оценки были бы без этой политики, и что они с ней применены. Скажи им, где политика (т. е. какой орган/группы в вузе), и, насколько вы понимаете его (может спросить у заместителя председателя некоторую помощь здесь) рассуждения за ней. Затем студенты могут организоваться, чтобы лоббировать изменения в политику, если они хотят (как и другие комментарии/ответы выделены, есть веские причины для этого).

Если нет формальной политики, требующую меньших распределение, выдача рангов, как они стоят и просто использовать этот комментарий от заместителя председателя обратная связь точка для вас , чтобы поднять планку для следующего класса.

Если вы считаете, что бар уже достаточно высок, и студенты собрались его исключительную работу, поделиться исключительную работу с заместителем председателя и предложить спросить у студентов разрешения, чтобы выделить их работы в соответствующих общественных акциях департаментом образовательных программ в качестве примеров того, что студенты из вашего отдела успешно удалось сделать.

Самый главный итог-это студенты, приобретая знания и умения у них не было раньше. Если вы можете показать впечатляющих успехов в том, и департамент может показать это декан, проректор, будущих студентов, нынешних студентов, потенциальных работодателей и т. д. образовательная миссия-это ощутимый успех.

Независимо от классификации политики, будьте уверены, чтобы дать студентам положительные отзывы вы чувствуете, что они заслуживают. Они упорно трудились и превысил стандарты и заслуживаете похвалы за это.

+494
ARaaj 30 нояб. 2016 г., 6:16:37

В большинстве сфер и для большинства журналов, нет времени-таблице, потому что это занимает так долго, как потребуется.

Это означает, что после того, как они получают свои бумаги, они будут отправить его на несколько арбитров, которые должны быть найдены в первую очередь. Сколько времени нахождения судьи принимает не под контролем сотрудников редакции - они должны спрашивать людей, пока трое из них сказали "да".

Затем, судьи должны написать комментарий. Как правило, они имеют около 3 месяцев времени для этого, и ходатайство о продлении срока предоставляется практически всегда. Так что думать о нем более 6 месяцев. Исключения здесь (например, для журнала "Наука", которые умудряются применять более короткие пересматривают раз).

Тогда ваш документ может быть принят только при условии изменения. Вы делаете изменения в течение месяца или около того, а затем пересматривает начинается снова. Так там идет еще 3-6 месяцев в дополнение к времени, что редактор должен организовать процесс.

Это означает, что для наиболее авторитетных журналов, есть длинный трубопровод документов в прогресс и всякий раз, когда они делают новые проблемы, а не Специальный выпуск, они берут какие-то бумаги, которые уже прошли через процесс и публиковать их. Там может быть substatial "вне очереди" из этих документов, из-за чего некоторые издатели придумали концепцию уже издание "сделали" документы прежде чем в статье журнала назначать (например, для Спрингер, это называется "онлайн Первый").

Например, в информатике, общий срок 1-3 года является общим.

Как итог, время публикации может повлиять только в редакцию журнала до определенной, небольшой степени, например, как быстро редактор выполняет действия всякий раз, когда есть что-то, что она может сделать в данный момент. Поэтому публикация линию времени будет мало смысла.

+477
Nikhil Gaddam 10 мая 2015 г., 11:36:43

В дополнение к отличные ответы дали уже, вы должны также учитывать, что даже те преподаватели, которые отвечают на письма во время праздников обычно так и делают, исходя из представления о приоритете - и я сомневаюсь, что ваши холодные звонки "профессиональные возможности" Почты важен достаточно много профессоров, чтобы ответить между визитами к родственникам и у них фарш с тем, что их традиционные праздничные блюда.

Вам нужно еще раз попробовать отправить, когда все праздники закончились.

+468
Prathika T 23 сент. 2015 г., 15:36:34

Этические для них этот срок. Также этическим для вас, чтобы отменить принятие безопорном положении, если позже вы получите предложение поддержал позицию в другом месте. Это сожжет мосты между вами и приемной люди (не преподаватели), но имейте в виду, они студенты резервного копирования очередниками с учетом отмен.

+343
Tony Pope 28 мар. 2013 г., 23:20:16

Во-первых, обратите внимание, что то, что произошло с вами-это провал со стороны научного сообщества, чтобы обеспечить надлежащие условия занятости для молодых ученых. Кандидат наук-младший научный сотрудник - это тот, кто будет заниматься научной работой, хотя и ограниченная область применения, и при первоначальной извилистые, и с некоторым наблюдениям - кто должен быть оплачен.

Это восприятие также будет направлять вас о том, что делать по поводу финансирования. Если вы спросите профессоров за подачку - ведь ты хороший парень с высокими оценками - Вы, вероятно, не получить его. Вы по существу будет просить, чтобы быть "размещены" в своей группе в качестве работника, и в этом случае они будут (надеюсь) будет склонен платить вам уже зарплату.

Для каждой лаборатории вы рассматриваете:

  1. Проверьте, если вы можете сделать это легко и откровенная, то ли лаборатория платная/финансируемых открытых позиций. Если вы знаете, что это не так - это не важно. (То есть, поскольку вы не говорите, что вы знаете, что вы хотите сделать исследование-мудр; иначе большинство моих советов не имеет никакого отношения.)
  2. Убедитесь, что исследования там работы на самом деле вас интересует. В противном случае вы будете как бы обманывать их за свою зарплату - что вполне законно, учитывая ситуацию в университете у тебя, но психологически тяжело для всех заинтересованных сторон. Это означает, в частности,
  3. Побывать в лаборатории, физически. Постарайтесь организовывать встречи со студентами град и/или постдоком в лаборатории, чтобы услышать о чем они работают. Это обычная практика для новых студентов и, как правило, поощряется. Во время этого визита (и не только тогда),
  4. Постарайтесь выяснить, как ваш опыт может быть связано с тем, что они делают - или что-то они не делают, но будет способствовать их научно-исследовательских целей. Это может быть либо в продвижении своих исследований, или в дом, или с помощью некоторых программ вы владеете, или написание кода или использования материалов или процессов вы имели опыт и т. д.
  5. Теперь напишите вашу электронную почту, с просьбой встретиться с Пи, чтобы подать заявку на открытую позицию. Или, если вы можете запланировать такие встречи непосредственно при посещении лаборатории, на основании какой "крюк" предложения от кого-то там - это даже лучше. База ваш шаг на свой опыт и выводы из предыдущих этапов.

Эти этапы не могут произойти в этот заказ, или в любом порядке (т. е. они могут пересекаться). Кроме того, вы, вероятно, хотите, чтобы распараллелить по разным лабораториям, а не идти по одному.

+330
Luan Yi 11 июн. 2012 г., 19:39:05

Это не редкость для рабочих документов, которые должны быть загружены на Академической сайты до или во время рецензирования. Единственными возможными препятствиями, когда я вижу это, если бы согласованные сроки рассмотрения журнале вы представили, чтобы помешать вам делать это (т. е. публикации проект за комментарий) или если условия сайт института предотвращения этого. Я сомневаюсь, что это так, но если вы не уверены, проверьте сроки.

+321
larikysha 24 июл. 2014 г., 3:35:14

Вы можете предложить:

  • Одно дополнительное очко для них кто задает тупой вопрос.
  • Два дополнительных очка для тех, кто задает хороший вопрос.
  • Нет никакого смысла для них не вопрос.

Вы также можете создать открытый и анонимный форум, где студенты могут пообщаться и обсудить эту тему. Присоединиться к ней через некоторое время, один месяц, возможно, и ответить на столько вопросов, сколько вы можете/хотите. Серьезные серьезные, смешные, смешно, но правильно, кстати. Приведу некоторые из них в Q&A сессии.

Joingly...
Когда я пришел в университет, когда мы уезжали последовательности и обновления функций наш профессор математики указал, что ему стало скучно, и Пи созданный для нас, чтобы показать нам, что действительные числа. Когда он показал пятый слайд, полный цифр, ему пришлось быть очень скучно, он накрыл маленькую стрелку в конце и сказал "И это просто рациональное число... мне было так скучно, что я изменил одну цифру... кто будет первым, чтобы найти его?"

Он ответил правильно до полуночи. И подтвердил это в 3 часа ночи.

Он дал нам все вопросы на экзамене. Все 12 000 из них. В Q&A сессии мы можем обсудить их, и мы были. В занятиях принимали 3 часа каждый...

Это был самый лучший курс я до сих пор присутствовали.

+218
mikeT 28 нояб. 2010 г., 20:53:53

Я еще даже не завершена МС, поэтому я не могу предсказать полная опыт докторант но прежде чем менять свой куратор, пожалуйста, дать ему второй мысли.

Мне пришлось выбирать кого-то из начала моей докторской и время крайне ограничено.

Вы признаете, что у вас есть ограниченный срок для завершения кандидатских и большинство уже закончили. Выбрать какой-либо другой руководитель, создавая взаимопонимание и хорошие рабочие отношения, и, выполняя вашу работу, по крайней мере в том же темпе, в котором вы работаете, скорее всего, отнимет время, и вы, возможно, не удастся завершить свои диссертации в определенный срок.
Теперь предположим, лимит времени превышен, вам придется столкнуться с финансовыми трудностями, а также В дополнение к фактической рабочей нагрузки. Вы можете получить финансовую помощь (Если Вам повезет), но что, если вы не получите его? Вам придется работать для управления своими финансами. Очевидно, вам потребуется некоторое время для того, что означает, что ваша концентрация будет разделена между вашей работой по управлению и научно-исследовательской работы. Скучно, устал, и депрессия является очень распространенным явлением среди аспирантов так что даже если вы думаете, что вы действительно счастливы и утверждал (что не похоже), с течением времени вы будете становиться все более и более разочаровываются со временем ваш кандидат идет к завершению. Так короткие вещи, скорее всего, ухудшится. (В этот момент меня можно назвать пессимистом :) но все равно все это возможно произойдет)

Он очень хороший человек, который очень активно с участием общественности, очень успешен в составлении заявок на гранты и все такое.

Так что вы на самом деле довольны нетехнических/социальной стороны своего руководителя и главным (если не единственным) поводом для недовольства является недостаток технических знаний. Предположим, вам удастся как-то изменить ваш руководитель (даже без каких-либо политических вопросов). Что делать, если новый руководитель является технически очень звук, но не технически слишком груб, горд и надменен; не очень общительный, занимает слишком много времени, чтобы ответить на ваши вопросы, не очень силен в публичных мероприятиях, не умею заявок на гранты и так далее.
Вы скорее всего начинаете сравнивать двух руководителей в каждом и все то, что происходит с вами. Есть большой шанс, что вы начнете хватает старого и найдете некоторые другие проблемы в новом. Вы будете жалеть о своем решении и захочет вернуться, но, скорее всего, вы не сможете из-за всех этих финансовых, временных, эго и политике вопросам. Если вы будете продолжать в том же ностальгическом настроении, вы начинаете сравнивать студентов/исследователей, работающих в рамках двух контролеров и вы, вероятно, найти лучше работать со старым руководителем. Короче, шансы есть, что вы будете чувствовать себя более подавленным и расстроенным, что вы находитесь прямо сейчас.

Но проблема в том, оказывается, что он не знает предмет

Это может быть просто неверное предположение. Я полностью согласен с хорошо объяснил ответ @Sumyrda и @Питу л. Кларк

Теперь все доказательства (подтвержденные другими) показывает, что он действительно некомпетентен.

Не вводить в заблуждение и путать. Каждый человек имеет свое собственное мнение о том же и могут иметь различный опыт, основанный на его/ее образ мышления, психологии, поведения и т. д. Будучи студентом, я с легкостью могу сказать, что очень мало студентов во всем мире, которые с гордостью скажут, что их начальник на самом деле хороший. Большинство студентов недовольны своим руководителем из-за одной причины или других.
На данный момент, Вы должны использовать свой собственный опыт только решение о Ваш руководитель. Не пытайтесь судить вашего руководителя с точки зрения опыта "другим". Он/она не может считаться хорошим руководителем и все остальные в мире, но все-таки есть шанс, что он/она будет самым лучшим старшим или наоборот.
Возможно, я ошибаюсь, но я думаю, что когда вы начали работать с этим начальником Вы были счастливы. Вы начали ожидать многого от вашего руководителя, и он/она не смог соответствовать вашим ожиданиям. В то же время, вы пытались убедить себя, что все нормально. В случае если какая-либо вещь неправильно, его с вами. Затем на более позднем этапе, вы начали обсуждать его с товарищами. Они поделились своим опытом с вами, и вы начали делать суждения, основанные на их истории. Пожалуйста, не будем осуждать ее за своего руководителя. Он/она может на самом деле не так плохо. Даже если он/она есть, никто в этом мире не является совершенным. Каждый имеет ряд преимуществ, а также недостатков, и мы должны принять этот факт. Ваш новый руководитель не будет совершенным, а также. Сильные и слабые стороны могут различаться, но они будут там.

Он как-то удается вытащить, попадая на документы других людей и так далее.

Похоже, что он старается изо всех сил, чтобы удовлетворить (а может быть, к сожалению, он не является успешным в его усилиях). Что, если он или ваш якобы новый руководитель является не менее беспокоили и даже не попробовать? Вам придется жить и работать даже в такой ситуации. В конце концов, это ваша работа и ваша работа. Никто не может жить своей жизнью. "Принять ответственность за свою жизнь. Знаю, что это вы, кто вы, где вы хотите пойти, никто другой"- Лес Браун
Вы собираетесь быть только доктор и вы не должны ожидать ложка для кормления с вашим начальником, как студент пятилетний план. Ваша специальность вам не начальник, так что вы должны знать о нем больше, чем ему (и вам наверняка больше знает). Получают на бумаге, это хорошо, потому что никто не является экспертом во всем.

Кроме того, представляется весьма вероятным, что никто не поддержит бунт (т. е. переключение руководителя), из-за политики.

Эта часть на самом деле серьезно (хотя большинство людей, вероятно, не воспринимайте его всерьез, и в идеале его не должно быть). Но предположим, вы правы, что страдают ваши и отдела супервайзер от организационной политики и т. д. Изменение ваш руководитель действительно могут навредить вам. Если вам удастся изменить свой руководитель (забота о ограниченности времени, финансовых, административных и ведомственных вопросов) но ваш руководитель(как нового, так и старого) в одном отделе или даже в одном университете. В таком случае, вы не можете наверняка предположить, что вы никогда не увидите его снова. Если вам придется взаимодействовать с ним, какой уровень взаимодействия будет? На основе этого взаимодействия, вы можете решить последствия.


Последнее, но не наименее, вы на самом деле рассматривается альтернативный кандидат руководителей доступны для переключения? Их исследовательский интерес точно совпадает с тем, что ваша работа требует? А какие гарантии вы можете представить себе, что ваш новый руководитель будет технически более сильное и в целом лучше, чем нынешнее. Даже если у вас достаточно времени, финансов и любая другая интересная вещь, вы не можете потратить всю жизнь испытывает руководителей докторантов. В настоящее время вы испытываете господин, оставила его, подошла к мистеру Б, работал с ним и понял, что он ничем не лучше, чем Г-или даже хуже, то что бы вы сделали? Возвращаясь к или найти некоторые Мистер Си, несомненно, будет не возможно

+210
Daddi Al Amoudi 31 авг. 2017 г., 12:56:42

Я не гражданин США, учитывая пост-док в Штатах. Я право на "Зеленая карта" через брак (моя жена является гражданином США). Я соображала, стоит ли мне подать заявление на постоянное жительство прямо сейчас или пойти по стандартному пути получения студенческой визы (например, К1) однажды я найти пост-док позиции.

Я понимаю, что не быть нам человеком несколько ограничивает возможности финансирования перспективных советников. Делает поиск на пост-док в качестве держателя постоянного жителя действительно открывает больше возможностей?

Каковы преимущества и недостатки проведения "Зеленой карты", а не студенческую визу, как до, так и во время пост-док?

+163
Arshu 7 февр. 2013 г., 17:32:29

То, что вам нужно сделать, это запрос на исправление (некоторые журналы используют для обозначения описка автора возникли ошибки).

Исправление относится к изменению в своей статье, что автор желает опубликовать в любой момент после принятия. (от Эльзевир)

Материалы конференции журнал будет иметь страницу оставляют пустой для исправления и исправление.

+94
user312910 10 мар. 2010 г., 8:33:02

Много злоупотреблений в академическом мире направлено против студентов. Они находятся в двусмысленном положении. Они зачастую не учитываются специалистами, работающими, хотя на практике они. Т. е. они нередко учат и/или проводить исследования. Они обычно не получают финансовое вознаграждение в соответствии с их профессиональной подготовки и навыков. Они не могут легко переехать в другое место, пока они не завершили свою степень. Кроме того, они более зависимы от своего наставника/руководителя, чем профессиональные рабочие, как правило, будут. И они не обеспечены права, которыми работает человек нормально. Студенты также менее вероятно, чтобы жаловаться, потому что им нужно иметь хорошие отношения с преподавателями для их будущей карьеры. Часто они работают с преподавателями над проектами. При подобных ситуациях/обстоятельствах может возникнуть за пределами научных кругов, такое сочетание довольно необычное. Самая близкая аналогия, я думаю, является Институт стажеров, который, наверное, тоже терпеть оскорбления, хотя их остается, как правило, намного короче. В любом случае, это благодатная почва для злоупотреблений.

Хотя это напрямую не относится, это симптоматично и то, что там часто много споров/трудности, когда студенты пытаются начать союзов для защиты своих прав. Это было проблемой в течение долгих лет, по крайней мере в Соединенных Штатах. Был известный случай в Йеле несколько лет назад, например.

Кроме того, институт владения довольно редкой за пределами научных кругов, но он существует. Например, судьи владения. Штатным преподавателям трудно огня, и поэтому имеют больше шансов уйти со злоупотреблением без последствий.

Есть еще одна проблема, которая носит больше спекулятивный характер. Но я все равно упоминать об этом,. Это может также быть зависимой страной. Иностранцы, въезжающие в западных странах, по крайней мере, имеют ограничения по занятости. Есть одно существенное исключение из этого ограничения, а именно - учебных заведений, что означает университетов на практике. Это не может быть универсально истинной, но например в США, будучи студентом, вероятно, самый простой способ въехать в страну, и главное исключение к Н1В рабочую визу крышка, последнее, что я слышал, образовательных и некоммерческих организаций.

Во всяком случае, на практике это означает, что есть много иностранцев в западных университетах, как в студенческие и пост-док уровне, и, конечно, на уровне факультета. Вот я беспокоюсь только о младших временных сотрудников, студентов и аспирантов. В США, по крайней мере, есть гораздо институциональной дискриминации в отношении таких лиц. Они не могут легко перейти на другую работу или университет из-за ограничений по трудоустройству. Получение неуниверситетского работу часто бывает очень сложно. Устроившись на работу включает в себя дополнительное бремя бумажной работы. Поэтому, такие люди, опять мишенью для злоупотреблений. Это не теоретический - я видел и многое слышал, чтобы поддержать это. Конечно, иностранцы тоже работу за пределами научных кругов, но по причинам, которые я обсуждал, я считаю, что плотность занятых иностранцев особенно велика в западных университетах.

+94
Emad Aghayi 21 авг. 2010 г., 16:24:16

Причина 1: многие издатели (до сих пор) считают себя просто как контент-провайдеры. Читатель заходит на сайт издательства, скачивание PDF и листья. Публикация понимается как статическая (мертвая?) документ, поэтому после публикации технически не поощряется.

Причина 2: издатель сайт пейзаж очень фрагментирован. Еще меньше научных сообществ должны идти на нескольких веб-сайтах издателя, чтобы получить их содержание. Так, исследователь потребуется несколько логинов, чтобы добавить комментарии на разных сайтах. Высокий барьер даже сегодня.

Причина 3: простой форум-как комментарий охватывает лишь несколько после публикации обсуждения использования. Это хорошо для общего мнения и поправки. Аннотации, однако гораздо более целенаправленно и охватывают также случаи использования как исправления конкретных ошибок в формулах пункта-уровень вопросов и высказываний, дискуссий вокруг данных и изображений, корректура и привязки отдельных частей документа (например, прямых ссылок на PaperHive: https://paperhive.org/documents/jKRG3MqMuj66/revisions/QOdeW6lxZMHk?a=s:Vjw91UM7br1A).

Таковы некоторые из причин, почему мы в PaperHive [отказ от ответственности: я один из основателей PaperHive] решил построить систему, которая подключена к издателям веб-сайтов, но дает возможность общения на отдельную кросс-издатель платформа полностью посвящена чтению и обсуждению. У нас есть небольшой виджет, который информирует читателей на сайте издателя существующих дискуссиях (см. пример на сайте Партнера: https://www.growkudos.com/publications/10.1016%252Fj.neurobiolaging.2014.04.026), но фактическое значение и аннотации происходит на PaperHive.

Все общественные обсуждения в рамках КС по лицензии, и мы будем следовать W3C для открытия аннотация стандарт (который является фундаментом для обеспечения функциональной совместимости и переносимости). У нас есть API для экспорта аннотации (документы в процессе) и на нашей Дорожной карты в архиве обсуждения на один из двух наиболее широко используемых систем в издание (портик или часы).

+91
DayriaKiss 22 июл. 2010 г., 6:00:47

Я думаю, что это по крайней мере частично зависит от зрелости студентов. Эти первокурсники? Или, возможно, студенты, которые борются с математикой? Разве они не знают достаточно, чтобы осознать ошибку?

Если честно переписал ошибки в изложении профессора, я не вижу, где ты виноват. Ваша задача не в том, чтобы проверять все лекции. С другой та, похоже, не слишком заинтересованы в корректировки, вы можете упомянуть о том, чтобы спросить профессора для ввода. Если они, кажется, не заинтересованы в том, что, идем к профессору в любом случае, так они не будут ошарашены с разгневанных студентов. Ошибки в записях может быть головная боль.

Конечно, чтобы играть адвоката дьявола, дело также может быть сделано, что ученики не поняли материал. Они всегда повторять одну и ту же ошибку сделали, не задавая вопросов.

Это сложно, но по крайней мере (независимо от точки удержания) профессор должен знать ситуацию.

+46
Bobby Lopez 7 сент. 2012 г., 16:34:55
$200 cialis coupon 10 mg tadalafil generic 5 mg cialis over the counter at walmart best price for tadalafil 20 mg buy cialis buy cialis generic tadalafil buy cialis online buy cialis online without script buy tadalafil buy tadalafil online canadian cialis online pharmacy canadian pharmacy cialis cheap cialis cheap cialis generic cialis cialis 20 mg best price cialis 20mg cialis 30 day sample cialis 30 day trial coupon cialis and alcohol cialis before and after cialis canada cialis canada pharmacy online cialis cost cialis coupon cialis coupons cialis coupons printable cialis dosage cialis dosage information cialis for daily use cialis for sale cialis free trial cialis free trial voucher for cialis cialis generic cialis generic release date cialis generic tadalafil cialis lowest price cialis online cialis online pharmacy cialis over the counter cialis over the counter at walmart cialis patent expiration date extended cialis picture testimonials cialis pills cialis price cialis prices cialis reviews cialis side effects cialis tadalafil cialis tadalafil 20 mg cialis vs viagra cialis vs viagra which is better cialis without a doctor's prescription cialis without doctor prescription cost of cialis cost of tadalafil generic at walgreens coupon for cialis by manufacturer does cialis lower blood pressure generic cialis generic cialis at walmart generic cialis canada generic cialis canada pharmacy generic cialis from india generic cialis tadalafil generic tadalafil generic tadalafil 20 mg is there a generic for cialis online cialis purchasing cialis on the internet side effects for cialis side effects for tadalafil side effects of cialis tadalafil tadalafil 20 mg tadalafil 20 mg canadian drug stores tadalafil 20mg tadalafil 20mg lowest price tadalafil 5 mg tadalafil 5mg tadalafil cost at walmart tadalafil dosage tadalafil generic tadalafil generic at walgreens tadalafil generic best prices tadalafil online tadalafil price tadalafil side effects tadalafil tablets tadalafil without a doctor's prescription viagra vs cialis viagra vs cialis vs levitra warnings for tadalafil $200 cialis coupon 10 mg tadalafil generic 5 mg cialis over the counter at walmart best price for tadalafil 20 mg buy cialis buy cialis generic tadalafil buy cialis online buy cialis online without script buy tadalafil buy tadalafil online canadian cialis online pharmacy canadian pharmacy cialis cheap cialis cheap cialis generic cialis cialis 20 mg best price cialis 20mg cialis 30 day sample cialis 30 day trial coupon cialis and alcohol cialis before and after cialis canada cialis canada pharmacy online cialis cost cialis coupon cialis coupons cialis coupons printable cialis dosage cialis dosage information cialis for daily use cialis for sale cialis free trial cialis free trial voucher for cialis cialis generic cialis generic release date cialis generic tadalafil cialis lowest price cialis online cialis online pharmacy cialis over the counter cialis over the counter at walmart cialis patent expiration date extended cialis picture testimonials cialis pills cialis price cialis prices cialis reviews cialis side effects cialis tadalafil cialis tadalafil 20 mg cialis vs viagra cialis vs viagra which is better cialis without a doctor's prescription cialis without doctor prescription cost of cialis cost of tadalafil generic at walgreens coupon for cialis by manufacturer does cialis lower blood pressure generic cialis generic cialis at walmart generic cialis canada generic cialis canada pharmacy generic cialis from india generic cialis tadalafil generic tadalafil generic tadalafil 20 mg is there a generic for cialis online cialis purchasing cialis on the internet side effects for cialis side effects for tadalafil side effects of cialis tadalafil tadalafil 20 mg tadalafil 20 mg canadian drug stores tadalafil 20mg tadalafil 20mg lowest price tadalafil 5 mg tadalafil 5mg tadalafil cost at walmart tadalafil dosage tadalafil generic tadalafil generic at walgreens tadalafil generic best prices tadalafil online tadalafil price tadalafil side effects tadalafil tablets tadalafil without a doctor's prescription viagra vs cialis viagra vs cialis vs levitra warnings for tadalafil blue chew viagra scam buy viagra buy viagra online buy viagra online canada pharmacy buy viagra online without script canada pharmacy viagra generic canadian pharcharmy online viagra canadian viagra canadian viagra without a doctor prescription cheap viagra cialis vs viagra cost of viagra female viagra female viagra pills free viagra free viagra samples generic viagra generic viagra 100mg generic viagra available generic viagra canada price generic viagra online pharmacy generic viagra sildenafil citrate generic viagra without a doctor prescription herbal viagra how does viagra work how long does viagra last how much does viagra cost how to take viagra for maximum effect i took viagra mom levitra vs viagra mom gives son viagra natural viagra natural viagra alternatives that work natural viagra substitute nizagara 100 mg vs viagra online viagra online viagra without subscription over the counter viagra real life viagra demonstration revatio vs viagra side effects of viagra sildenafil sildenafil 100mg sildenafil 20 mg sildenafil 20 mg tablet sildenafil 20 mg tablet vs viagra sildenafil citrate sildenafil citrate 100mg sildenafil citrate 20 mg sildenafil coupons sildenafil dosage sildenafil dosage recommendations sildenafil generic sildenafil side effects sophia viagra sophia viagra bikini sophia viagra hot stendra vs viagra stepmom gives son viagra viagra viagra 100mg viagra before after photo actual viagra boner viagra canada online pharmacy viagra coupon viagra coupons viagra coupons from pfizer viagra dosage viagra dosage recommendations viagra erection viagra erection after ejaculation viagra for men viagra for sale viagra for sale on amazon viagra for women viagra generic viagra generic availability viagra generic release date viagra in action viagra on line viagra online viagra online canada pharmacy viagra online pharmacy viagra patent expiration viagra pill viagra pills viagra porn viagra prank viagra prices viagra samples viagra sex viagra side effects viagra substitute viagra vs cialis viagra without a doctor prescription viagra without doctor prescription what is viagra when will generic viagra be available blue chew viagra scam buy viagra buy viagra online buy viagra online canada pharmacy buy viagra online without script canada pharmacy viagra generic canadian pharcharmy online viagra canadian viagra canadian viagra without a doctor prescription cheap viagra cialis vs viagra cost of viagra female viagra female viagra pills free viagra free viagra samples generic viagra generic viagra 100mg generic viagra available generic viagra canada price generic viagra online pharmacy generic viagra sildenafil citrate generic viagra without a doctor prescription herbal viagra how does viagra work how long does viagra last how much does viagra cost how to take viagra for maximum effect i took viagra mom levitra vs viagra mom gives son viagra natural viagra natural viagra alternatives that work natural viagra substitute nizagara 100 mg vs viagra online viagra online viagra without subscription over the counter viagra real life viagra demonstration revatio vs viagra side effects of viagra sildenafil sildenafil 100mg sildenafil 20 mg sildenafil 20 mg tablet sildenafil 20 mg tablet vs viagra sildenafil citrate sildenafil citrate 100mg sildenafil citrate 20 mg sildenafil coupons sildenafil dosage sildenafil dosage recommendations sildenafil generic sildenafil side effects sophia viagra sophia viagra bikini sophia viagra hot stendra vs viagra stepmom gives son viagra viagra viagra 100mg viagra before after photo actual viagra boner viagra canada online pharmacy viagra coupon viagra coupons viagra coupons from pfizer viagra dosage viagra dosage recommendations viagra erection viagra erection after ejaculation viagra for men viagra for sale viagra for sale on amazon viagra for women viagra generic viagra generic availability viagra generic release date viagra in action viagra on line viagra online viagra online canada pharmacy viagra online pharmacy viagra patent expiration viagra pill viagra pills viagra porn viagra prank viagra prices viagra samples viagra sex viagra side effects viagra substitute viagra vs cialis viagra without a doctor prescription viagra without doctor prescription what is viagra when will generic viagra be available $200 cialis coupon 10 mg tadalafil generic 5 mg cialis over the counter at walmart best price for tadalafil 20 mg buy cialis buy cialis generic tadalafil buy cialis online buy cialis online without script buy tadalafil buy tadalafil online canadian cialis online pharmacy canadian pharmacy cialis cheap cialis cheap cialis generic cialis cialis 20 mg best price cialis 20mg cialis 30 day sample cialis 30 day trial coupon cialis and alcohol cialis before and after cialis canada cialis canada pharmacy online cialis cost cialis coupon cialis coupons cialis coupons printable cialis dosage cialis dosage information cialis for daily use cialis for sale cialis free trial cialis free trial voucher for cialis cialis generic cialis generic release date cialis generic tadalafil cialis lowest price cialis online cialis online pharmacy cialis over the counter cialis over the counter at walmart cialis patent expiration date extended cialis picture testimonials cialis pills cialis price cialis prices cialis reviews cialis side effects cialis tadalafil cialis tadalafil 20 mg cialis vs viagra cialis vs viagra which is better cialis without a doctor's prescription cialis without doctor prescription cost of cialis cost of tadalafil generic at walgreens coupon for cialis by manufacturer does cialis lower blood pressure generic cialis generic cialis at walmart generic cialis canada generic cialis canada pharmacy generic cialis from india generic cialis tadalafil generic tadalafil generic tadalafil 20 mg is there a generic for cialis online cialis purchasing cialis on the internet side effects for cialis side effects for tadalafil side effects of cialis tadalafil tadalafil 20 mg tadalafil 20 mg canadian drug stores tadalafil 20mg tadalafil 20mg lowest price tadalafil 5 mg tadalafil 5mg tadalafil cost at walmart tadalafil dosage tadalafil generic tadalafil generic at walgreens tadalafil generic best prices tadalafil online tadalafil price tadalafil side effects tadalafil tablets tadalafil without a doctor's prescription viagra vs cialis viagra vs cialis vs levitra warnings for tadalafil